基恩士自1974年创业以来，始终致力于“创造附加价值”。

基恩士的产品在全球制造业现场得到广泛应用，例如可提高生产效率的自动化、确保机械装置的安全性、获取数据以优化品质等。产品应用涉足半导体、电机、精密机械、食品、药品、汽车等多个行业。基恩士的高附加价值产品“支撑着全球制造行业”，我们为此感到自豪。并且希望通过提供创新产品“改变制造业的现状”，这就意味着创造附加价值是基恩士的使命，也是基恩士对社会所做的贡献。

为了使拥有全新价值的产品获得客户的认可，基恩士也非常重视营业的附加价值。基恩士的营业不仅仅是介绍产品。客户的困扰不仅局限于当下己发现的问题。基恩士的销售人员会通过与客户沟通及现场确认，在掌握了具体情况的基础上，为客户提供解决方案。有时也会需要解决连客户也未曾发现的问题。基恩士坚持通过这种营业方式创造附加价值。今后也将继续通过提供产品和营业的附加价值，改变全世界制造业的现状。

招聘职位：

2021春季校园招聘：销售工程师/销售

招聘对象

本科及以上

2021届毕业生，2020届择优录取

2021年7月入职，2021年6月30日前毕业

工作内容

在所负责区域范围内推广、销售基恩士产品，帮助客户解决问题

直接对应最终用户，了解客户显在和潜在需求（B2B销售）

分析所负责区域的行业动态并制定相应的战略计划，实现指定区域销售业绩最大化

薪资福利

薪资：12000-13500元/月（视工作地点而定）

（参考年收入：第一年约16万元，第二年21万元起）

奖金：一定级别后可享受1年2次半年奖金，每月业绩奖金

保险：五险一金、补充商业保险

假期：周末双休、法定节假日、带薪假

补贴：1年2次发放现金性质福利补贴（总计8000-15000元不等）

培训：不打折带薪培训，培训期间住宿费用由公司承担

外出：公司安排专车与司机，即使远地出差也安排当地专车与司机

其他福利：年度免费体检，结婚礼金、丧事补贴，工作手机及电脑

工作地点

服从公司分配（目前在16个城市设立了20个Office）

2022校园大使

招募要求

2022届本科及以上毕业生（愿意协助22届秋招的在校学生亦可参加）

专业、语言不限，良好的沟通表达能力，工作积极踏实

以宣传基恩士校招为主要工作内容并且付诸实际行动

工作内容

线上宣传:在各大社交平台上扩散招聘信息，推荐学生网申,并积极拓展新的宣传渠道

线下宣传:接收物料,扩散海报与传单,邀请合适的候选人

现场协助：线下宣讲会支持等协助工作

福利待遇

获得基恩士2022届校招面试直通卡

按照宣传项目类型结算工资（如推荐网申、宣讲会支持会有相应的报酬）

线上面试经验分享与指导

其他福利（详见校园大使Offer）

更多职位信息请点击链接查看：

https://www.keyence.com.cn/ss/careers/recruitment.jsp?ad=gamisc20178career001

薪资构成

校招岗位（销售工程师/销售）

薪资：12000~13500元/月（视工作地点而定）

第一年年薪：约16万元

第二年年薪：21万元起

社招岗位（详见招聘岗位）

薪资面议

奖金

一定级别后可享受1年2次半年奖金，每月业绩奖金

社会保险

五险一金，补充商业保险

补贴

1年2次发放现金性质福利补贴（总计8000-15000元不等）

出差补贴

区域补贴

移动补贴

休假制度

周末双休

法定节假日按照国家规定休息

带薪休假

婚假，病假等

其他福利

不打折带薪培训，培训期间住宿费用由公司承担

外出访问公司安排专车与司机，即使远地出差也安排当地专车与司机

出差期间酒店交通费公司报销

年度免费体检

结婚礼金、丧事补贴

发放工服，工作手机，工作电脑

团队活动

月度业绩达成会，年会等

报名地址：

https://www.keyence.com.cn/ss/careers/recruitment.jsp?ad=gamisc20178career001